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100,000.00 楚楚推模式开发
需求号 : 14155 发布时间 : 2019/8/5 9:45:40 竞标开始时间 : 2022/8/5 0:00:00 浏览量 : 10
分类 : 创业支持-技术开发
投标截止时间 : 2027/8/5 0:00:00
联系人 : 仅服务商投标后可见
预算 : ¥100,000.00
服务地区 : 不限地区
联系方式 : 仅服务商投标后可见
金主发布需求
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服务商投标
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金主选标
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服务商执行任务
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完成需求
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需求描述:
楚楚推系统开发请咨询姜经理;132微5356电2967同号 楚楚推分销系统,楚楚推分销模式,楚楚推分销分销软件。 互联网+是创新2.0下的互联网发展的新业态,是知识社会创新2.0推动下的互联网形态演进及其催生的经济社会发展新形态。 楚楚推,是推荐和推广楚楚通货品的社交平台,通过强大的技术研发能力、社群运营能力和便捷的信购买与推广体验,打造成一个既能自买推荐的商品省钱,也能通过推广商品来获得丰厚收益的创业平台。 楚楚推系统模式成为VP导购的优势收益: 1.可以生成属于自己的推广(二维邀请码),,成功邀请注册一位VP代理,享受推荐奖金100元 好友通过您的邀请码进入商城购物,享受0%-0%的购物佣金(举例:您的朋友通过您的邀请码在商城花了00元购买了一件衣服,您的佣金在30-0元左右) 总监级别 楚楚推系统模式升级为【总监】的优势收益: VP导购直推10人+团队总人数达到60人晋升总监『有效VP』 1、总监基本工资:1750元-600元(社保费)-00元(五险一金)=50元(拿到手的) 当月工资次月5日发放 2.总监成功邀请一位VP,享受推荐奖金150元。 3.间接奖励:团队其他人每邀请一位VP,获得50元见点奖 .销售佣金:享受购物0%-0%佣金,自买省钱,推广赚钱 楚楚推系统模式总经理级别 升级为总经理的优势收益: 升级方法一:直招+间招有效VP达到6000人,并且直接育出10个总监,总育出60个总监,即可升级为总经理,开始享受总经理的待遇,成为总经理后从原总经理团队脱离,同时带走之前的直属VP和总监团队. 方法二:有团队的领导人,经过公司的评估,缴纳10万保证金,可直接成为总经理,成为总经理后, 在3个月内直招加间招有效VP达6000人,且培养出0个总监,返还保证金。 楚楚推系统模式〖总经理〗收益明细: 1.总经理成功邀请一位VP,享受推荐奖金00元。 2团队其他人邀请一位VP,享受50元奖励间接 3.销售佣金:享受购物0%-0%佣金,自买省钱,推广赚钱 4团队管理奖:团队月人均收入大于000元,奖励团队内所有VP当月已结算销售佣金总和的0%。大于1000元小于000元,奖励16%。小于1000元,奖励1% 5伯乐奖金:培养一个销售总监,奖励总监月团队管理奖金收入10%,长期有效 商已经迎来了下半年,01年将会是商总结提高、继续发展的一年。随着信对交易平台的完善,商将不再局限于朋友圈和店。随着社交网络的发展,商也将不再局限于信。对于商来说,在这一阶段需要的是做到把握住时机。 满足企业自身的要求,往往是启动内创业的敲门砖。虽然很多企业宣称内创业项目可以跟公司主业没有关系,但在项目的实际筛选和评审时,还是有一双无形的手在影响着评委们的选择。开发商业营销系统记得找专业的 姜经理:132.5356+2967=V电同号
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